교직을 떠나려는 가장 큰 이유로는 교권침해가 꼽혔다. ‘향후 5년내 교직을 이탈하려 한다면 그 이유가 무엇이냐’는 질문에 ‘교권 침해 사례 증가에 따른 교수 효능감 저하’(33.85%)를 가장 많이 꼽았다. 이어 ‘행정업무 과다로 인한 직무스트레스’(18.44%), ‘개인 혹은 가정 사유’(11.02%)가 뒤를 이었다.

다만 초등교사는 ‘교권 침해 사례증가에 따른 교수효능감 저하’와 ‘학생 및 학부모와 소통의 어려움’을 선택한 비율이 중·고교보다 상대적으로 높았다.

교직만족도 조사에서도 교사들은 교직 만족도를 4점 만점에 2.72점을 줘 '보통 이하'로 인식하고 있었다. 학교급별로는 중학교와 고등학교의 평균이 각각 2.81, 2.80로 비슷했고, 초등학교 평균이 2.64로 가장 낮았다.

교직만족도에 대한 문항별 조사에서는 ‘다시 선택할 수 있다고 해도 나는 교사라는 직업을 택할 것이다’라는 항목이 2.36점으로 가장 낮았다. ‘가르치는 일이 이 사회에서 가치있는 일로 평가되고 있다고 생각한다’는 응답은 2.57점으로 뒤를 이었다. ‘교직은 단점보다 장점이 훨씬 많다’도 2.68로 역시 평균보다 낮은 점수를 받았다.

설문조사를 진행한 연구진은 “낮은 교직만족도로 인해 절발 가까운 교사가 정년 전 교직을 떠나겠다고 밝힌 것은 향후 교직 이탈 현상이 심화 될 가능성이 있음을 보여주는 것”이라며 정부의 대책 마련을 강조했다.

장재훈 기자 다른기사 보기